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Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen

  • Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung
  • Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TVöD-K) und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) sowie eine hoch attraktive Zulagenregelung
  • Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium zu hervorragenden Konditionen zu erwerben und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung
  • Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung
  • Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an
  • Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen
  • Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen

Ihre Aufgaben

  • personen- und situationsbezogene Beratung 
  • Betreuung der Therapiepatienten in der onkologischen Versorgung
  • Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Mitwirkung und Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege
  • Planung, Umsetzung und Evaluation von pflegerischen Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses
  • Durchführung von onkologischen Pflegevisiten, onkologischen Pflegeberatungen und Teilnahme an onkologischen Arbeitsgruppen
  • Mitarbeit bei der Erstellung von SOPs (Standard Operation Procedures)
  • Erkennen/ Ansprechen von sich anbahnenden Krisensituationen, begleitend zu ärztlichen Anordnungen
  • Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen
  • Einweisung in verschieden Therapiekonzepte
  • Konsequente Umsetzung der Expertenstandards 

Wir wünschen uns von Ihnen

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) bzw. Krankenschwester, als Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder als Altenpflegerin / Altenpfleger
  • Weiterbildung zur Onkologischen Fachpflege bzw. Bereitschaft diese Weiterbildung zu absolvieren
  • Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung sowie den Willen zur Wissens- und Kompetenzerweiterung
  • hohes Maß an fachlicher, emotionaler und psychosozialer Kompetenz
  • engagierte, verantwortungsbewusste, flexible und empathische Persönlichkeit
  • Sie können sich und Ihr Handeln reflektieren

Die GPR Gruppe - ein Überblick

Das GPR Klinikum ist Teil der GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gemeinnützigen GmbH, zu der auch die GPR Seniorenresidenz „Haus am Ostpark“, das GPR Ambulante Pflegeteam Rüsselsheim/Mainspitze sowie die GPR Sozialstation Mainz-Oppenheim gehören. Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region. Zwischen den einzelnen Betriebsteilen erfolgt ein sorgfältig abgestimmtes Vorgehen, so dass Ihnen im Bedarfsfall – auch dank einer gesicherten Pflegeüberleitung nach einer vollstationären Behandlung – die hohe Qualität des GPR in Pflege und Betreuung zur Verfügung steht. Unser Ziel ist, unsere Gruppe entsprechend unserem Leitbild so zu führen, dass die Menschen, also die Patienten des GPR Klinikums, die betreuten Klienten des GPR Ambulanten Pflegeteams Rüsselsheim/Mainspitze sowie der GPR Sozialstation Mainz-Oppenheim beziehungsweise die Bewohner unserer GPR Seniorenresidenz „Haus am Ostpark“ bei allen unseren Handlungen und Überlegungen im Mittelpunkt stehen.

Ansprechpartner

Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement