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Wir als Arbeitgeber bietet Ihnen

  • Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung
  • Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Mobilität: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium und/oder ein Dienstrad zu hervorragenden Konditionen zu erwerben. Wir stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung 
  • Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung
  • Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an
  • Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen
  • Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen und einen kostenfreien AMBOSS-Zugang

Das erwartet Sie

  • Ganzheitliche Versorgung und oberärztliche Verantwortung für die Geburtshilfe in einem perinatalen Schwerpunkt 
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen medizinischen Bereichen des Hauses und niedergelassenen Ärzt*innen
  • Während Ihrer Tätigkeit bei uns können Sie eigenständig Schwerpunkte weiterentwickeln
  • Sie können den Schwerpunkt „Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin“ hier erwerben oder Ihre Ausbildung bei uns abschließen
  • Sie tragen Verantwortung als Teil des Führungsteams
  • Kollegiale Zusammenarbeit in unserem multiprofessionellen Team
  • Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst

Das bringen Sie mit

  • Facharzt (w/m/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe mit breiter klinischer Ausbildung
  • Sie beherrschen die operativen gynäkologischen Eingriffe des Facharztkataloges sicher
  • Begeisterung für die Geburtshilfe in seiner gesamten Breite
  • Sie sind teamfähig und eine engagierte Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt
  • Sie bringen gute kommunikative Fähigkeiten sowie die Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit mit allen Klinikbereichen mit
  • Wünschenswert (jedoch keine Bedingung) ist die Qualifikation nach DEGUM II
  • Ein offenes und souveränes Auftreten und Begeisterungsfähigkeit

Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen

  • Anschreiben
  • aktueller, tabellarischer Lebenslauf
  • Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse
  • Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse
  • Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)

Die GPR Gruppe - im Überblick

Das GPR Klinikum ist Teil der GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gemeinnützigen GmbH, zu der auch die GPR Seniorenresidenz „Haus am Ostpark“, das GPR Ambulante Pflegeteam Rüsselsheim/Mainspitze sowie die GPR Sozialstation Mainz-Oppenheim gehören. Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region. Zwischen den einzelnen Betriebsteilen erfolgt ein sorgfältig abgestimmtes Vorgehen, so dass Ihnen im Bedarfsfall – auch dank einer gesicherten Pflegeüberleitung nach einer vollstationären Behandlung – die hohe Qualität des GPR in Pflege und Betreuung zur Verfügung steht. Unser Ziel ist, unsere Gruppe entsprechend unserem Leitbild so zu führen, dass die Menschen, also die Patienten des GPR Klinikums, die betreuten Klienten des GPR Ambulanten Pflegeteams Rüsselsheim/Mainspitze sowie der GPR Sozialstation Mainz-Oppenheim beziehungsweise die Bewohner unserer GPR Seniorenresidenz „Haus am Ostpark“ bei allen unseren Handlungen und Überlegungen im Mittelpunkt stehen.